***با سر زدن به صفحه اینستاگرام من به دنیایی از مطالب روز دنیا در زمینه ساخت و گسترش تیم، لیدرشیپ و رهبری، و مدیریت کسب و کار دسترسی خواهید داشت. @arashzadofficial تمام مطالبی که ارایه میشود برگرفته از دانشگاههای معتبر آکسفورد انگلیس و هاروارد امریکاست.*** --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- توو این مرحله، افراد همه مودب، مثبت و پر‌انگیزه هستند. بعضی ها دلواپس و نگران هستند چون هدف یا روش انجام کاری که تیم قراره انجام بده رو درست نمی‌دونند. بقیه هم از اینکه قراره کار جدیدی رو شروع کنن هیجان زده اند و یه سری هم نمیدونن اصلا میتونن از پس وظایفشون بر بیان یا نه؟ اعضای قبلی و با تجربه تر هم به دنبال این هستن که ببینن اعضای جدید چه کمکی میتونن به تیم کمکی بکنن ؟ از طرفی از اینکه اعضای جدید موقعیت اونها رو به خطر بندازن هم نگران هستن. معمولا توو این مرحله سوالی که اعضا از خودشی میپرسن اینه که این تیم چه دستاوردی برای من خواهد داشت؟ چه انتظاراتی از من میره؟ آیا من گزین
بهترین و جدیدترین ویدئو های روز
[توقف]
ویدبید