آموزش روانشناسی صنعتی و سازمانی - (برای مشاهده نسخه کامل آموزش به لینک زیر مراجعه کنید) https://fdrs.ir/hia6 روانشناسی صنعتی و سازمانی، یک رشته بسیار کارآمد در محیط صنعت و سازمان است که در صد سال گذشته رشد چشمگیری داشته است و نیاز به حضور یک کارشناس روانشناسی صنعتی و سازمانی جهت بالا بردن بهره وری در سازمان، توانایی چیره شدن بر رقبا و حفظ حداکثری سهم بازار، دغدغه همیشگی بسیاری از سازمان ها و شرکت ها در عرصه رقابت، بیش از پیش احساس می شود. ماهیت دوگانه روانشناسی صنعتی و سازمانی به لحاظ علم رفتار و اصول روانشناختی در محیط کار، زمانی کارآمدتر است که بخواهیم در محیط کار روابط سالم تر و اثربخش تری داشته باشیم. رسیدن به اهداف سازمان به مولفه های بسیاری ازجمله: شناخت دقیق از سازمان، نیازمندی های شغل، انتخاب صحیح کارمندان، هماهنگ نمودن کارمند با شغل و سازمان، رضایت مندی و بالا نگه داشتن انگیزه، فرهنگ سازمانی مدون، درک حمایت های سازمان از سوی کارکنان و بسیاری موارد دیگر بستگی دارد که در این آموزش به موارد یاد شده پرداخته می شود. براساس تحقیقات انجام شده، اگر برنامه ریزی صحیح انجام شود، توسط س